الـشـــفــــافـــــيــة الإداريــة وأثـــــــــرها فـــــــي الأمــــــــــن الـــوظــــــيــفــي دراسة على مصرف السراي للتجارة والاستثمار ATIB

المؤلفون

  • د. عبد الفتاح عامر الصادق الفرجاني أستاد مساعد - كلية الاقتصاد والعلوم السياسية – جامعة الزيتونة -ترهونة Author

الكلمات المفتاحية:

الشفافية الإدارية، الأمن الوظيفي، مصرف السراي للتجارة والإستثمار، الاستقرار المهني

الملخص

هدفت هذه الدراسة إلى استكشاف العلاقة بين الشفافية الإدارية وتعزيز الأمن الوظيفي لدى العاملين في "مصرف السراي للتجارة والاستثمار" في ليبيا، اعتمد البحث المنهج الوصفي التحليلي، وطُبق على عينة عشوائية طبقية مكونة من (200) موظف،  وتوصلت النتائج إلى وجود مستوى مرتفع من ممارسة الشفافية الإدارية، لا سيما في بُعد "وضوح السياسات والإجراءات"  كما أظهرت النتائج وجود علاقة ارتباطية طردية قوية ذات دلالة إحصائية بين أبعاد الشفافية الإدارية ومستوى الشعور بالأمن الوظيفي، وأوصت الدراسة بضرورة تعزيز مشاركة الموظفين في اتخاذ القرارات كأداة استراتيجية لتقليل الغموض التنظيمي وزيادة الولاء المؤسسي لدى العاملين بمصرف السراي للتجارة والاستثمار.

التنزيلات

تنزيل البيانات ليس متاحًا بعد.
مجلة صدى القلم للعلوم الانسانية والتطبيقية

التنزيلات

منشور

2025-12-02

إصدار

مجلد 2 عدد 1 (2025): مجلة صدى القلم للعلوم الانسانية والتطبيقية

القسم

Articles

الرخصة

Creative Commons License

هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Creative Commons License هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution 4.0 International License.